Skip to main content

AG „Zukunft für Sekretärinnen“

Zielgruppe: Mitarbeitende in Technik und Verwaltung

Projekttyp: Koordinations-/ Forschungsstelle

Beschreibung

In der AG arbeiteten Sekretärinnen aus verschiedenen Fakultäten bzw. Einrichtungen der Universität Bielefeld zusammen mit den Gleichstellungsbeauftragten, dem Personalrat und der Gewerkschaft ver.di, um folgende Positionen zu vertreten: "Unterbewertung von Frauenarbeit abbauen, Vorschläge für eine diskriminierungsfreie Entgeltordnung im neuen TV-L, Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung verbessern, Anregungen zur Umsetzung des Gleichstellungsplanes für Mitarbeiterinnen in Technik und Verwaltung". Zur Zeit ruht die Arbeit der AG, wird aber bei genügend Interessentinnen fortgesetzt.

www.uni-bielefeld.de/gleichstellungsbeauftragte/sekretaerinnenAG.htm