Fachbereich Sozialwesen: "Gendermanagement"

Zielgruppe: Führungskräfte

Projekttyp: Information und Beratung

Beschreibung

Das Projekt Gender-Management wird im Auftrag des Forschungszentrums Jülich, hier des Projektträgers ETN durchgeführt. Es arbeitet im Kontext der Ziele des nordrhein-westfälischen Gesundheitsministeriums am Aufbau eines geschlechtergerechten Gesundheitswesens mit. Modellhaft wird im Kontext des Wettbewerbs in der neuen EFRE Förderphase zur Gesundheitswirtschaft ein Angebot entwickelt, erprobt und umgesetzt, das KMU darin unterstützt, ihr Management gendergerecht auszurichten und dies als Nutzen mit in die geförderten Projekte einzubringen. Nach der Entwicklung eines am EFQM-Modell angelehnten Selbstbewertungsleitfadens für Gender-Management in KMU werden in einem Wettbewerb ausgewählte Beratungsunternehmen ein Unterstützungsangebot zur Einführung von Management, das geschlechtergerecht ausgerichtet ist, tätig werden. Dieser Prozess wird begleitet und ausgewertet, mit dem Ziel, daraus Handlungsempfehlungen für andere Branchen und Leitmärkte zu entwickeln.